Chlazené sklady patří mezi nejnáročnější pracovní prostředí. Na vině je především neustálé srážení vody na teplých površích a potřeba zajistit řidičům retraků odpovídající komfort. Pomoci zvládnout tyto dva důležité aspekty má nový retrak společnosti Hyster určený speciálně do chlazených skladů. Dokáže totiž ohřát kabinu řidiče a přitom zabránit kondenzování vody nejen v kabině, ale i pod kapotou.
Spedice, logistika
Zajímavé porovnání přináší nová mapa průmyslových parků ve střední Evropě, kterou v červenci vydala společnost Cushman & Wakefield. Přináší komplexní přehled nejvýznamnějších logistických a průmyslových lokalit ve střední Evropě, Rusku a Německu. V letošním vydání mapy jsou navíc i údaje za italský Milán.
13.9. – Společnost Tchibo Praha představila v Panattoni Parku Cheb hrubou stavbu první části distribučního centra pro svůj e-shop. Pronajímatelná plocha dosahuje zatím 39 tisíc metrů čtverečních, po dokončení druhé části se však rozšíří na 73 tisíc metrů čtverečních, a budova se tak stane po Amazonu v Dobrovízi druhou největší logistickou halou v České republice.
13.9. – Bezpečná a spolehlivá přeprava je u zdravotnických laboratorních vzorků jedním z nejdůležitějších parametrů. Proto se vedení předního irského poskytovatele zdravotnických laboratorních služeb, společnosti Biomnis, rozhodlo využít řešení ZetesChronos Proof of Delivery.
12.9. – Ceny silničních přeprav v Evropě ve druhém čtvrtletí 2016 opět stouply. O 5,3 procenta překonaly průměrnou hodnotu z prvního pololetí. Ve srovnání s druhým čtvrtletím předchozího roku se však propadly o 8,1 procenta. Vyplývá to z aktuální zprávy Transport Market Monitor, kterou připravila poradenská společnost Capgemini Consulting a dodavatel logistického softwaru Transporeon.
12.9. – Speditéři, autodopravci a provozovatelé logistických služeb nejsou dlouhodobě spokojeni s čekacími dobami při odbavení na nákladních rampách skladů. Uvádí to průzkum „Logistický barometr“ poradenské společnosti SCI Verkehr. Vážné výhrady k váznoucímu odbavení mělo 94 procent z celkem 200 oslovených účastníků dotazování. Zbylých šest procent firem se k situaci nevyjádřilo nebo nemá s odbavením problémy. Dlouhé čekací doby u ramp obchodních podniků kritizovalo 75 procent respondentů, 38 procent si stěžuje na váznoucí odbavení u ramp průmyslových firem a pouhých 6 procent není spokojeno s odbavením u ramp ostatních poskytovatelů logistických služeb.
Extrémní šířka, enormní výška a vysoká hmotnost: když se nadměrný náklad vydá na cestu, musí být každý krok přesně naplánován. Elektrické vedení se musí zvednout nebo dočasně odinstalovat, silnice jsou buď zcela uzavřeny, nebo se k přepravě využívá střed dálnice vyztužený ocelovými deskami. Co se ale stane, když nízké hladiny vod zabrání pokračovat v plánované přepravě po řece?
Logistická společnost Raben Group plánuje zvýšit své dopravní a skladové kapacity v jižním Německu. Její německá pobočka Raben Germany čeká, až antimonopolní úřad schválí její záměr získat společnost GS Fracht-logistik se sídlem v Mnichově. Smlouva o převzetí GS Frachtlogistik byla podepsána v červenci. GS Frachtlogistik je v současné době středně velkou společností se sídlem v Garchingu, která loni vykázala obrat více než 12 milionů €. Firma vznikla v roce 1991 a dnes zaměstnává přes 50 zaměstnanců.
Když XXXI. letní olympijské hry 2016 v brazilském Riu de Janeiro skončily, čekala společnost DB Schenker druhá část její práce. Zajišťovala přepravu a logistiku sportovního i dalšího nezbytného vybavení před začátkem olympiády do Ria, ale po jejím zakončení bylo třeba sportovní potřeby a zavazadla přepravit z Jižní Ameriky zpět do Evropy či do dalších zemí světa na jiné sportovní události. Společnost DB Schenker zajišťovala logistiku nejen pro německé sportovce, ale i pro další výpravy – rakouskou, norskou, portugalskou a švýcarskou. Pojďme společně nahlédnout do zákulisí logistiky této vrcholné sportovní akce.
LOGISTIKA
Evropská logistická asociace – ELA
ELA pomáhá logistické certifikaci
ELA přichází na pomoc pracovníkům, kteří hodlají získat její certifikát podle standardu ELAQF, avšak nejsou si jisti, na jaké úrovní by se posuzování mělo provádět. Také se zaměřuje na zaměstnance, kteří chtějí v pracovním zařazení povýšit a hodlají se na změnu připravit v nějakém kurzu – a to podle toho, na které disciplíny v rámci dodavatelského řetězce se chtějí zaměřit. ELA pro ně připravila pomůcku online – Mind the Gap, která je každému k dispozici zdarma.